В Белогорске началась реализация нового проекта «Школа молодого лидера». Его цель - оказание помощи в профессиональном становлении молодых руководителей образовательных организаций, выявления педагогов-лидеров и включения их в кадровый резерв на должности руководителя образовательной организации.
― В течение двух месяцев участников проекта ждут мастер-классы, нетворкинги, семинары-практикумы, помогающие раскрыть лидерский потенциал, совершенствовать знания по теме «Менеджмент в образовании», ― рассказывает начальник организационно-методического отдела Комитета по образованию и делам молодежи Милица Щипун. ― В проект записалось 14 педагогов в возрасте до 35 лет. Встречаться с которыми мы будем каждую неделю, по четвергам.
По итогу обучения педагогам предстоит защитить управленческий или социальный проект вместе со своим наставником. Среди наставников - эффективные руководители образовательных организаций.
Участники, чьи социальные проекты, акции, мероприятия будут признаны лучшими будут рекомендованы для включения в кадровый резерв на должность руководителя образовательной организации и получат возможность на протяжении одного года пройти стажировку в образовательных организациях – лидерах системы образования.
Сообщает пресс-служба главы Белогорска.
Все права защищены. [16+]. Полное или частичное использование материалов возможно только при согласии ООО "Современные Информационные Технологии" с активной ссылкой на сайт amur28.info. Координаты для связи с редакцией: Тел.: 8-41641-22-000; WhatsApp 8-914-042-32-02; Эл. почта: mail@amur28.info. Рекламный отдел: WhatsApp: 8-962-283-10-30; Эл. почта: tvs_reklama_sveta@mail.ru, tvs_reklama@mail.ru.