О кадровых трудностях, которые испытывает Белогорская больница, говорилось неоднократно. В одном из своих последних интервью газете «Сегодня на Амуре» главный врач лечебного учреждения Виктория Крупко рассказала, что кадровая проблема - сама основная.
- Кадровый дефицит по больнице составляет 43%, а в первичном (поликлиническом) звене он доходит до 53%. На 25 терапевтических участках работают 5-6 терапевтов, на 17 педиатрических - в среднем пять врачей, - отметила Виктория Крупко. - Высок возрастной ценз работающих врачей, с новой сменой дела обстоят сложно. Дефицит педиатров и терапевтов составляет более 50%. В настоящее время помимо основной работы добавилась работа по наблюдению пациентов с установленным диагнозом коронавирусной инфекции, пациентов из группы контактных, плюс вакцинация населения. Можете представить, с какой нагрузкой они работают... Как и стационарные врачи: инфекционный госпиталь, терапевтическое отделение, реанимация также работают в сложных условиях, специалистов катастрофически не хватает.
А не хватает следующих специалистов:
- заместителя главного врача по медицинской части;
- заместителя главного врача по амбулаторно-поликлинической службе.
- врача терапевта участкового;
- врача педиатра участкового;
- врачей реаниматологов и анестезиологов;
- врачей онкологов;
- акушеров-гинекологов в амбулаторно-поликлиническую и стационарную службы;
- врача офтальмолога;
- врача оториноларинголога;
- врача ультразвуковой диагностики;
- врача уролога;
- врача педиатра детского отделения;
- врача терапевта терапевтического отделения;
- врача невролога в поликлинику т терапевтическое отделение
- врача эндокринолога;
- врача пульмонолога;
- врача рентгенолога;
- врача и фельдшера кабинета профилактики;
- врача-статистика;
- врача патологоанатома;
- инженера по технике безопасности;
- инженера.
По вопросам трудоустройства в лечебном учреждении обращаться в администрацию ГАУЗ АО «Белогорская больница». Резюме можно направлять по эл. почте: Ok@gauzbb.ru, звонить по телефонам: 8 (41641) 2-33-53, 8-909-813-64-23.